вакансия ЦЗН 5 № 13600033/2403
Пожарный 5 разряда(удаленная промплощадка Гаврилов-Ям)
- Заработная плата
-
от 33000
до 55000
- Район трудоустройства
- Гаврилов-Ямский район, г Гаврилов-Ям
- Дата публикации / подтверждения
- 15.05.2024 / 15.05.2024
- Вакантных рабочих мест
- 1
- Система оплаты
- Повременно-премиальная
- Характер работы
- Постоянная
- Режим работы
- 1 смена
- Профобласть
- Защита от чрезвычайных ситуаций
-
Должностные обязанности
- Должностные обязанности в соответствии с трудовым договором и должностной инструкцией.
1. Принимать участие в тушении возгораний и пожаров, а также проводить первоочередные аварийно-спасательные работы. 2.Содержать в образцовом состоянии пожарно-техническое вооружение и оборудование, проводить его техническое обслуживание и устранение неисправностей, не требующих специальной подготовки., 3.Участвовать в проведении противопожарных тренировок, учений и занятий по планам ликвидации аварий и пожаров..
- Дополнительные пожелания
- Среднее профессиональное (техническое) образование, наличие удостоверения соответствующего разряда.
отсутствие медицинский противопоказаний по профессии
Образование: Среднее профессиональное
Организация питания: в столовых Общества по приемлемым ценам, а при проведении работ на трассе магистрального газопровода - бесплатно.
Организация оздоровительного отдыха: предоставление путевок в санатории, компенсация расходов на отдых в объектах Группы Газпром с оплатой проезда к месту отдыха и обратно, предоставление путевок и организация доставки детей в детские лагеря.
Материальная помощь: при вступлении в брак, при рождении детей, в период отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет, имеющим ребенка-инвалида, многодетным, малообеспеченным, одиноким, ветеранам боевых действий.
При увольнении на пенсию: выплата выходного пособия, назначение дополнительной негосударственной пенсии, ежегодная материальная помощь.
- Образование
- Среднее профессиональное (в т.ч. начальное профессиональное)
- Стаж
- 1
- Ключевые навыки
- Ответственность
- Социальные гарантии
- Социальный пакет, Предоставление жилья
- Условия работы и компенсации
- Ежемесячная премия 30%
Оплата занятий спортом, Путевки в оздоровительные учреждения, ДМС
Единовременное премирование:- вознаграждение по итогам работы за год (1 раз в год), размер определяется за фактически отработанное время;- единовременная стимулирующая выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску (1 раз в год) в размере одного среднего заработка;- премии за выполнение особо-важных работ и другие единовременные премии на основании решения руководителя структурного подразделения или генерального директора Общества.- прочие выплаты стимулирующего характера.
При трудоустройстве: пособие на обустройство иногородним молодым работникам; пособие в течение первых 3-х лет работы иногородним работникам отдельных филиалов.
Жилищное обеспечение: возмещение процентов по ипотечным кредитам, предоставление жилья в жилищном фонде Общества, компенсация расходов по найму жилья у сторонних лиц.
Центр занятости населения
|
Смотреть контактную информацию по вакансии >>>